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2017军人涨工资和军改后工资待遇

作者:网友投稿 发布时间:2020-08-27 01:32 浏览:

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全国人大的新闻发布会,发言人傅莹透露:2017年中国国防费增长的幅度是7%左右。极有可能首次超过一万亿元人民币为军人涨一次工资是今年军改中的必然历程!

【去年,中国国防费增长是 7.6% 】

涨工资、上调基本工资、奖励工资加成三个大喜事源源不断。那么今年涨一次工资将是计划之中。

大家都能够切身体会到去年两会国家的力度,在我军军改开始筹划,再到下半进程改革,军人的工资待遇提升幅度极大,2017年奖励工资加成不需要再进行革新,主要针对于军人工资上涨补发与基本工资上调。

2017年军费上涨7% ,涨工资是一定的。平均工资上幅会在1000+-,相对于军人军属两会设立更多提升幅度与政策。

【同时将制订《退役军人法》,或出台相关政策!】

每年我军有十几、二十万,多的时候有几十万的退役军人。他们经过了很长时间党的培养,经过了军队大熔炉的锻炼,有比较好的政治素质和军事素质,是维持国家社会稳定、拥护共产党领导、非常具有正能量的一支力量。

看工资待遇是否有望提升,其中一个就是要参考国防预算。今年我国的国防支出预算为9543.54亿元,比2015年增长了7.6%。中国增加的国防费其中一点就是提高军队人员工资待遇。

在国家社会经济发展和城乡居民人均收入提高的同时,保证军队人员工资水平能够同步提高。我在此前文章中说过2017年预算不一定会比今年高,但涨工资待遇是作为改革进程中的一项工作。但只要国家财政持续增长,军队是每年都会进行一次工资普调的。

于此同时,士官休假、军属待遇等一系列待遇都会不断提升。新优待政策相继出台,义务兵的待遇也会提升,但肯定不会有士官军官幅度大。

相 关 条 例

军人工资是国家以货币形式定期给予军人的一种劳动报酬,是军人物质、文化生活保障的主要来源,是军人生活待遇中最重要的组成部分。军人工资在历史上曾使用过军人薪饷、军人薪资、军人工薪军人薪水、军人薪金等名称。军人工资一般由回家最高权力机关、最高行政机关或军队最高统帅机关以法律形式规定,内容包括工资构成、工资标准、发放办法等。军人工资的标准水平一般要高于政府官员或公务员工资的标准水平。

中国人民解放军军人工资主要有军官工资、文职干部工资、士官工资3个标准系列。

(1)军官实行职务、军衔、基础、军龄“四结构”工资制;

(2)文职干部实行职务、级别、基础、军龄“四结构”工资制;

(3)士官实行军衔等级、基础、军龄“三结构”工资制;另外还有编外干部工资和离退休干部工资等。

军委最高层更明确指出,以后军人收入主要靠工资,不能有其它所谓的灰色收入,更不能有违法所得,否则就要受到查处和追究。

中国的军人待遇一向较西方国家为低,中国一个大校级别的军官,可能月薪就在一万多人民币左右,而美军一个大校,月薪则可以到一万多美元,其中的差距不可谓不大。

有媒体指,美军人员薪金上的支出达到700亿美元,约占五角大楼预算的30%。

熟悉中国军情的人士表示,中国是次军改参照了西方的架构,在军人收入上也同样有意和其拉近。他指出,以前中国经济发展慢,军费有限,军人待遇自然跟不上,甚至要比地方低,这也是导致了军队腐败的其中一个原因。

因此,中国军方高层认为,一定要提高军人待遇,才能杜绝腐败,更重要的是能稳军心,振士气,提高战斗力,媲美西方。

至于军中文职干部,将整体转为国防事业编公务员,受国务院人事管理,换上特别的制服,但人员工资仍由军费开支,水平较现役低20%,有岗位津贴,按年考核。遇上战事,仍要听从军委调配。

军人与家人相聚的时间一年就那么年休假一次,军人不能见证孩子的第一声啼哭,不能见证孩子的一天天成长,不能陪伴父母一天天老去。

亏欠爱人,孩子,父母家庭太多,很多军嫂一个人照顾孩子,照顾2个家庭的父母,重担全部压在军嫂上,还要工作。军人的天职就是保家卫国,但是能否为他们减轻一点点愧疚感。看看他们的工作时间,看看他们的工作强度,看看他们的工作环境,他们的工资不是高,是太低了!!

应该翻倍,如有认为高的你也可以去试试,一周一般最多可以出来4小时,伏天三九天站岗……只有当过兵的人才会有体会。

关键词: 军人 工资 待遇

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